మీరు మీ భరణం బాధ్యతలను నెరవేర్చలేకపోతే మీరు ఏమి చేయాలి? చిత్రం

మీరు మీ భరణం బాధ్యతలను నెరవేర్చలేకపోతే మీరు ఏమి చేయాలి?

భరణం అనేది మాజీ జీవిత భాగస్వామికి మరియు పిల్లలకు నిర్వహణకు ఒక భత్యం. భరణం చెల్లించాల్సిన వ్యక్తిని నిర్వహణ రుణగ్రహీత అని కూడా అంటారు. భరణం గ్రహీతను తరచుగా నిర్వహణకు అర్హత ఉన్న వ్యక్తిగా సూచిస్తారు. భరణం మీరు […]

చదవడం కొనసాగించు
దర్శకుడి ఆసక్తి సంఘర్షణ చిత్రం

దర్శకుడి ఆసక్తి సంఘర్షణ

ఒక సంస్థ యొక్క డైరెక్టర్లు ఎప్పుడైనా సంస్థ యొక్క ఆసక్తితో మార్గనిర్దేశం చేయాలి. దర్శకులు తమ వ్యక్తిగత ప్రయోజనాలకు సంబంధించిన నిర్ణయాలు తీసుకోవలసి వస్తే? ఏ ఆసక్తి ఉంది మరియు అటువంటి పరిస్థితిలో దర్శకుడు ఏమి చేయాలని భావిస్తున్నారు? సంఘర్షణ ఎప్పుడు […]

చదవడం కొనసాగించు
బదిలీ పన్నులో మార్పు: స్టార్టర్స్ మరియు ఇన్వెస్టర్లు శ్రద్ధ వహిస్తారు! చిత్రం

బదిలీ పన్నులో మార్పు: స్టార్టర్స్ మరియు ఇన్వెస్టర్లు శ్రద్ధ వహిస్తారు!

2021 అనేది చట్టం మరియు నిబంధనల రంగంలో కొన్ని విషయాలు మారే సంవత్సరం. బదిలీ పన్ను విషయంలో కూడా ఇదే పరిస్థితి. బదిలీ పన్ను సర్దుబాటు కోసం ఒక బిల్లును 12 నవంబర్ 2020 న ప్రతినిధుల సభ ఆమోదించింది. దీని లక్ష్యం […]

చదవడం కొనసాగించు
టైటిల్ ఇమేజ్ నిలుపుకోవడం

టైటిల్ నిలుపుకోవడం

సివిల్ కోడ్ ప్రకారం, ఒక వ్యక్తి మంచిగా కలిగివుండే యాజమాన్యం చాలా సమగ్రమైన హక్కు. అన్నింటిలో మొదటిది, ఇతరులు ఆ వ్యక్తి యొక్క యాజమాన్యాన్ని గౌరవించాలి. ఈ హక్కు ఫలితంగా, తన వస్తువులకు ఏమి జరుగుతుందో నిర్ణయించడం యజమానిదే. కోసం […]

చదవడం కొనసాగించు
NV- చట్టం మరియు పురుష / స్త్రీ నిష్పత్తి చిత్రం యొక్క పునర్విమర్శ

NV- చట్టం మరియు పురుష / స్త్రీ నిష్పత్తి యొక్క పునర్విమర్శ

2012 లో, బివి (ప్రైవేట్ కంపెనీ) చట్టం సరళీకృతం చేయబడింది మరియు మరింత సరళమైనది. బివి లా యొక్క సరళీకరణ మరియు వశ్యతపై చట్టం అమలులోకి రావడంతో, వాటాదారులకు వారి పరస్పర సంబంధాలను నియంత్రించే అవకాశం ఇవ్వబడింది, తద్వారా సంస్థ యొక్క నిర్మాణాన్ని స్వీకరించడానికి ఎక్కువ గదిని సృష్టించారు […]

చదవడం కొనసాగించు
వాణిజ్య రహస్యాలు రక్షించడం: మీరు ఏమి తెలుసుకోవాలి? చిత్రం

వాణిజ్య రహస్యాలు రక్షించడం: మీరు ఏమి తెలుసుకోవాలి?

ట్రేడ్ సీక్రెట్స్ యాక్ట్ (డబ్ల్యుబిబి) 2018 నుండి నెదర్లాండ్స్‌లో వర్తింపజేయబడింది. ఈ చట్టం యూరోపియన్ డైరెక్టివ్‌ను అమలు చేయని జ్ఞానం మరియు వ్యాపార సమాచారం యొక్క రక్షణపై నిబంధనల సమన్వయంపై అమలు చేస్తుంది. యూరోపియన్ డైరెక్టివ్ పరిచయం యొక్క లక్ష్యం అన్నిటిలోనూ నియమం విచ్ఛిన్నతను నిరోధించడం […]

చదవడం కొనసాగించు
అంతర్జాతీయ సర్రోగసీ చిత్రం

అంతర్జాతీయ సర్రోగసీ

ఆచరణలో, ఉద్దేశించిన తల్లిదండ్రులు విదేశాలలో సర్రోగసీ కార్యక్రమాన్ని ప్రారంభించడానికి ఎక్కువగా ఎంచుకుంటారు. దీనికి వారు వివిధ కారణాలు కలిగి ఉండవచ్చు, ఇవన్నీ డచ్ చట్టం ప్రకారం ఉద్దేశించిన తల్లిదండ్రుల యొక్క అస్థిరమైన స్థానంతో ముడిపడి ఉన్నాయి. ఇవి క్లుప్తంగా క్రింద చర్చించబడ్డాయి. ఈ వ్యాసంలో విదేశాలలో ఉన్న అవకాశాలు […]

చదవడం కొనసాగించు
నెదర్లాండ్స్ చిత్రంలో సర్రోగసీ

నెదర్లాండ్స్‌లో సర్రోగసీ

గర్భం, దురదృష్టవశాత్తు, పిల్లలు కావాలనే కోరిక ఉన్న ప్రతి తల్లిదండ్రులకు ఇది ఒక విషయం కాదు. దత్తత తీసుకునే అవకాశంతో పాటు, సర్రోగసీ ఉద్దేశించిన తల్లిదండ్రులకు ఒక ఎంపిక. ప్రస్తుతానికి, సర్రోగసీని నెదర్లాండ్స్‌లో చట్టం ద్వారా నియంత్రించలేదు, ఇది చట్టపరమైన స్థితిని చేస్తుంది […]

చదవడం కొనసాగించు
తల్లిదండ్రుల అధికారం చిత్రం

తల్లిదండ్రుల అధికారం

ఒక బిడ్డ జన్మించినప్పుడు, పిల్లల తల్లికి స్వయంచాలకంగా పిల్లల మీద తల్లిదండ్రుల అధికారం ఉంటుంది. ఆ సమయంలో తల్లి స్వయంగా మైనర్ అయిన సందర్భాలలో తప్ప. తల్లి తన భాగస్వామిని వివాహం చేసుకుంటే లేదా పిల్లల పుట్టినప్పుడు రిజిస్టర్డ్ పార్టనర్‌షిప్ కలిగి ఉంటే, […]

చదవడం కొనసాగించు
భాగస్వామ్య చిత్రం ఆధునీకరణపై బిల్లు

భాగస్వామ్యాల ఆధునీకరణపై బిల్లు

ఈ రోజు వరకు, నెదర్లాండ్స్ మూడు చట్టపరమైన భాగస్వామ్యాలను కలిగి ఉంది: భాగస్వామ్యం, సాధారణ భాగస్వామ్యం (VOF) మరియు పరిమిత భాగస్వామ్యం (CV). వీటిని ప్రధానంగా చిన్న మరియు మధ్య తరహా సంస్థలు (ఎస్‌ఎంఇ), వ్యవసాయ రంగం మరియు సేవా రంగాలలో ఉపయోగిస్తారు. మూడు రకాల భాగస్వామ్యాలు రెగ్యులేషన్ డేటింగ్ మీద ఆధారపడి ఉంటాయి […]

చదవడం కొనసాగించు
అనారోగ్యం

యజమానిగా, మీ ఉద్యోగి అనారోగ్యంతో ఉన్నట్లు నివేదించడానికి మీరు నిరాకరించగలరా?

తమ ఉద్యోగులు తమ అనారోగ్యాన్ని నివేదించడంపై యజమానులకు సందేహాలు ఉన్నాయని ఇది క్రమం తప్పకుండా జరుగుతుంది. ఉదాహరణకు, ఉద్యోగి సోమవారం లేదా శుక్రవారాలలో అనారోగ్యంతో ఉన్నట్లు లేదా పారిశ్రామిక వివాదం ఉన్నందున. మీ ఉద్యోగి యొక్క అనారోగ్య నివేదికను ప్రశ్నించడానికి మరియు వేతనాల చెల్లింపును స్థాపించే వరకు నిలిపివేయడానికి మీకు అనుమతి ఉందా […]

చదవడం కొనసాగించు
రాజీనామా చట్టం

రాజీనామా చట్టం

విడాకులు చాలా ఉంటాయి. విడాకుల విచారణలో అనేక దశలు ఉంటాయి. ఏ చర్యలు తీసుకోవాలి అనేది మీకు పిల్లలు ఉన్నారా లేదా మీ భవిష్యత్ మాజీ భాగస్వామితో ఒక ఒప్పందంపై మీరు ముందుగానే అంగీకరించారా అనే దానిపై ఆధారపడి ఉంటుంది. సాధారణంగా, ఈ క్రింది ప్రామాణిక విధానాన్ని అనుసరించాలి. మొదటి […]

చదవడం కొనసాగించు
పని నిరాకరించడం

పని నిరాకరించడం

మీ సూచనలను మీ ఉద్యోగి పాటించకపోతే ఇది చాలా బాధించేది. ఉదాహరణకు, వారాంతంలో పని అంతస్తులో కనిపించడానికి మీరు లెక్కించలేని ఒక ఉద్యోగి లేదా మీ చక్కని దుస్తుల కోడ్ అతనికి లేదా ఆమెకు వర్తించదని భావించే వ్యక్తి. […]

చదవడం కొనసాగించు
భరణం

భరణం

భరణం అంటే ఏమిటి? విడాకుల తరువాత మీ మాజీ భాగస్వామి మరియు పిల్లల జీవన వ్యయానికి నెదర్లాండ్స్ భరణం ఆర్థిక సహకారం. ఇది మీరు అందుకున్న లేదా నెలవారీ చెల్లించాల్సిన మొత్తం. మీకు జీవించడానికి తగినంత ఆదాయం లేకపోతే, మీరు భరణం పొందవచ్చు. […]

చదవడం కొనసాగించు
ఎంటర్ప్రైజ్ ఛాంబర్ వద్ద విచారణ విధానం

ఎంటర్ప్రైజ్ ఛాంబర్ వద్ద విచారణ విధానం

మీ కంపెనీలో అంతర్గతంగా పరిష్కరించలేని వివాదాలు తలెత్తితే, ఎంటర్ప్రైజ్ ఛాంబర్‌కు ముందు ఒక విధానం వాటిని పరిష్కరించడానికి తగిన మార్గంగా ఉండవచ్చు. ఇటువంటి విధానాన్ని సర్వే విధానం అంటారు. ఈ విధానంలో, ఎంటర్ప్రైజ్ ఛాంబర్ విధానం మరియు వ్యవహారాల కోర్సును పరిశోధించమని కోరతారు […]

చదవడం కొనసాగించు
ప్రొబేషనరీ కాలంలో తొలగించడం

ప్రొబేషనరీ కాలంలో తొలగించడం

ప్రొబేషనరీ కాలంలో, యజమాని మరియు ఉద్యోగి ఒకరినొకరు తెలుసుకోవచ్చు. పని మరియు సంస్థ తన ఇష్టానికి అనుగుణంగా ఉందో లేదో ఉద్యోగి చూడగలడు, అయితే ఉద్యోగి ఉద్యోగానికి తగినదా అని యజమాని చూడవచ్చు. దురదృష్టవశాత్తు, ఇది ఉద్యోగిని తొలగించటానికి దారితీస్తుంది. […]

చదవడం కొనసాగించు
ముగింపు మరియు నోటీసు కాలాలు

ముగింపు మరియు నోటీసు కాలాలు

మీరు ఒక ఒప్పందాన్ని వదిలించుకోవాలనుకుంటున్నారా? అది ఎల్లప్పుడూ వెంటనే సాధ్యం కాదు. వాస్తవానికి, వ్రాతపూర్వక ఒప్పందం ఉందా మరియు నోటీసు వ్యవధి గురించి ఒప్పందాలు జరిగాయా అనేది ముఖ్యం. కొన్నిసార్లు చట్టబద్ధమైన నోటీసు వ్యవధి ఒప్పందానికి వర్తిస్తుంది, అయితే మీరే […]

చదవడం కొనసాగించు
అంతర్జాతీయ విడాకులు

అంతర్జాతీయ విడాకులు

ఒకే జాతీయత లేదా అదే మూలానికి చెందిన వారిని వివాహం చేసుకోవడం ఆచారం. ఈ రోజుల్లో, వివిధ జాతుల ప్రజల మధ్య వివాహాలు సర్వసాధారణం అవుతున్నాయి. దురదృష్టవశాత్తు, నెదర్లాండ్స్‌లో 40% వివాహాలు విడాకులతో ముగుస్తాయి. ఒకరు కాకుండా వేరే దేశంలో నివసిస్తుంటే ఇది ఎలా పని చేస్తుంది […]

చదవడం కొనసాగించు
విడాకుల విషయంలో తల్లిదండ్రుల ప్రణాళిక

విడాకుల విషయంలో తల్లిదండ్రుల ప్రణాళిక

మీకు మైనర్ పిల్లలు ఉంటే మరియు మీరు విడాకులు తీసుకుంటే, పిల్లల గురించి ఒప్పందాలు చేసుకోవాలి. పరస్పర ఒప్పందాలు ఒక ఒప్పందంలో లిఖితపూర్వకంగా ఇవ్వబడతాయి. ఈ ఒప్పందాన్ని పేరెంటింగ్ ప్లాన్ అంటారు. మంచి విడాకులు పొందడానికి తల్లిదండ్రుల ప్రణాళిక అద్భుతమైన ఆధారం. ఒక […]

చదవడం కొనసాగించు
విడాకులతో పోరాడండి

విడాకులతో పోరాడండి

పోరాట విడాకులు చాలా భావోద్వేగాలతో కూడిన అసహ్యకరమైన సంఘటన. ఈ కాలంలో అనేక విషయాలు సరిగ్గా అమర్చడం చాలా ముఖ్యం మరియు అందువల్ల సరైన సహాయంతో పిలవడం చాలా ముఖ్యం. దురదృష్టవశాత్తు, భవిష్యత్ మాజీ భాగస్వాములు చేయలేకపోవడం తరచుగా ఆచరణలో జరుగుతుంది […]

చదవడం కొనసాగించు
క్రిమినల్ రికార్డ్ అంటే ఏమిటి?

క్రిమినల్ రికార్డ్ అంటే ఏమిటి?

మీరు కరోనా నియమాలను ఉల్లంఘించి జరిమానా విధించారా? అప్పుడు, ఇటీవల వరకు, మీరు క్రిమినల్ రికార్డ్ కలిగి ఉండే ప్రమాదం ఉంది. కరోనా జరిమానాలు కొనసాగుతూనే ఉన్నాయి, కాని ఇకపై క్రిమినల్ రికార్డులో గమనిక లేదు. క్రిమినల్ రికార్డులు ఎందుకు అలాంటి ముల్లుగా ఉన్నాయి […]

చదవడం కొనసాగించు
తొలగింపునకు

తొలగింపునకు

తొలగింపు అనేది ఉద్యోగ చట్టంలో చాలా దూరపు చర్యలలో ఒకటి, ఇది ఉద్యోగికి చాలా దూర పరిణామాలను కలిగిస్తుంది. అందువల్ల మీరు యజమానిగా, ఉద్యోగిలా కాకుండా, దానిని విడిచిపెట్టమని పిలవలేరు. మీరు మీ ఉద్యోగిని కాల్చాలని అనుకుంటున్నారా? అలాంటప్పుడు, మీరు కొన్ని షరతులను గుర్తుంచుకోవాలి […]

చదవడం కొనసాగించు
నష్టాల దావా: మీరు ఏమి తెలుసుకోవాలి?

నష్టాల దావా: మీరు ఏమి తెలుసుకోవాలి?

డచ్ పరిహార చట్టంలో ప్రాథమిక సూత్రం వర్తిస్తుంది: ప్రతి ఒక్కరూ తన సొంత నష్టాన్ని భరిస్తారు. కొన్ని సందర్భాల్లో, ఎవరూ బాధ్యత వహించరు. ఉదాహరణకు, వడగళ్ల వల్ల కలిగే నష్టం గురించి ఆలోచించండి. మీ నష్టం ఎవరైనా వల్ల జరిగిందా? అలాంటప్పుడు, నష్టాన్ని భర్తీ చేయడం మాత్రమే సాధ్యమవుతుంది […]

చదవడం కొనసాగించు
కుటుంబ పునరేకీకరణ సందర్భంలో పరిస్థితులు

కుటుంబ పునరేకీకరణ సందర్భంలో పరిస్థితులు

ఒక వలసదారు నివాస అనుమతి పొందినప్పుడు, అతనికి లేదా ఆమెకు కుటుంబ పునరేకీకరణకు హక్కు కూడా లభిస్తుంది. కుటుంబ పునరేకీకరణ అంటే స్టేటస్ హోల్డర్ యొక్క కుటుంబ సభ్యులను నెదర్లాండ్స్కు అనుమతించారు. మానవ హక్కులపై యూరోపియన్ కన్వెన్షన్ యొక్క ఆర్టికల్ 8 […]

చదవడం కొనసాగించు
రాజీనామా

రాజీనామా

కొన్ని పరిస్థితులలో, ఉపాధి ఒప్పందాన్ని రద్దు చేయడం లేదా రాజీనామా చేయడం అవసరం. రెండు పార్టీలు రాజీనామాను and హించి, ఈ విషయంలో రద్దు ఒప్పందాన్ని ముగించినట్లయితే ఇది జరుగుతుంది. పరస్పర అంగీకారం మరియు మా సైట్‌లో ముగింపు ఒప్పందం ద్వారా మీరు రద్దు గురించి మరింత చదువుకోవచ్చు: Dismissal.site. అదనంగా, […]

చదవడం కొనసాగించు
వర్కింగ్ కండిషన్స్ యాక్ట్ ప్రకారం యజమాని మరియు ఉద్యోగి యొక్క బాధ్యతలు

వర్కింగ్ కండిషన్స్ యాక్ట్ ప్రకారం యజమాని మరియు ఉద్యోగి యొక్క బాధ్యతలు

మీరు ఏ పని చేసినా, ప్రతి ఒక్కరూ సురక్షితంగా మరియు ఆరోగ్యంగా పనిచేయగలగాలి అనేది నెదర్లాండ్స్‌లోని ప్రాథమిక సూత్రం. ఈ ఆవరణ వెనుక ఉన్న దృష్టి ఏమిటంటే, ఈ పని శారీరక లేదా మానసిక అనారోగ్యానికి దారితీయకూడదు మరియు దాని ఫలితంగా మరణానికి కాదు. ఈ సూత్రం […]

చదవడం కొనసాగించు
తప్పనిసరి పరిష్కారం: అంగీకరించడానికి లేదా అంగీకరించడానికి?

తప్పనిసరి పరిష్కారం: అంగీకరించడానికి లేదా అంగీకరించడానికి?

తన అప్పులు తీర్చలేని రుణగ్రహీతకు కొన్ని ఎంపికలు ఉన్నాయి. అతను తన సొంత దివాలా కోసం దాఖలు చేయవచ్చు లేదా చట్టబద్ధమైన రుణ పునర్నిర్మాణ అమరికలో ప్రవేశానికి దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చు. రుణదాత తన రుణగ్రహీత యొక్క దివాలా కోసం కూడా దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చు. రుణగ్రహీత కావడానికి ముందు […]

చదవడం కొనసాగించు
టేకిలా సంఘర్షణ

టేకిలా సంఘర్షణ

2019 లో సుప్రసిద్ధమైన వ్యాజ్యం [1]: మెక్సికన్ రెగ్యులేటరీ బాడీ సిఆర్టి (కన్సెజో రెగ్యులాడర్ డి టెకిలా) హీనెకెన్‌పై ఒక దావాను ప్రారంభించింది, ఇది టేకిలా అనే పదాన్ని దాని డెస్పెరాడోస్ బాటిళ్లలో పేర్కొంది. డెస్పెరాడోస్ హీనెకెన్ యొక్క అంతర్జాతీయ బ్రాండ్ల సమూహానికి చెందినది మరియు బ్రూవర్ ప్రకారం, ఇది "టేకిలా ఫ్లేవర్డ్ బీర్". డెస్పెరాడోస్ […]

చదవడం కొనసాగించు
వెంటనే తొలగింపు

వెంటనే తొలగింపు

ఉద్యోగులు మరియు యజమానులు ఇద్దరూ వివిధ మార్గాల్లో తొలగింపుతో సంప్రదించవచ్చు. మీరు మీరే ఎంచుకుంటారా లేదా? మరియు ఏ పరిస్థితులలో? అత్యంత తీవ్రమైన మార్గాలలో ఒకటి వెంటనే తొలగించడం. అదేనా? అప్పుడు ఉద్యోగి మరియు యజమాని మధ్య ఉపాధి ఒప్పందం తక్షణమే ముగుస్తుంది. […]

చదవడం కొనసాగించు
భరణం మరియు తిరిగి లెక్కించడం

భరణం మరియు తిరిగి లెక్కించడం

ఆర్థిక ఒప్పందాలు విడాకుల భాగం. ఒప్పందాలలో ఒకటి సాధారణంగా భాగస్వామి లేదా పిల్లల భరణం గురించి: పిల్లల లేదా మాజీ భాగస్వామి యొక్క జీవన వ్యయానికి సహకారం. మాజీ భాగస్వాములు సంయుక్తంగా లేదా వారిలో ఒకరు విడాకుల కోసం దాఖలు చేసినప్పుడు, భరణం లెక్కింపు చేర్చబడుతుంది. చట్టంలో ఏదీ లేదు […]

చదవడం కొనసాగించు
ఫోటోలపై కాపీరైట్

ఫోటోలపై కాపీరైట్

అందరూ దాదాపు ప్రతిరోజూ చిత్రాలు తీస్తారు. తీసిన ప్రతి ఫోటోపై కాపీరైట్ రూపంలో ఒక మేధో సంపత్తి హక్కు విశ్రాంతి తీసుకుంటుందనే వాస్తవాన్ని ఎవరైనా దృష్టి పెట్టరు. కాపీరైట్ అంటే ఏమిటి? ఉదాహరణకు, కాపీరైట్ మరియు సోషల్ మీడియా గురించి ఏమిటి? అన్ని తరువాత, ఈ రోజుల్లో […]

చదవడం కొనసాగించు
సంస్థ విలువను నిర్ణయించడం: మీరు దాన్ని ఎలా చేస్తారు?

సంస్థ విలువను నిర్ణయించడం: మీరు దాన్ని ఎలా చేస్తారు?

మీ వ్యాపారం విలువ ఏమిటి? మీరు మీ కంపెనీ ఎలా చేస్తున్నారో తెలుసుకోవాలనుకుంటే, అమ్మడం లేదా తెలుసుకోవాలనుకుంటే, ఈ ప్రశ్నకు సమాధానం తెలుసుకోవడం ఉపయోగపడుతుంది. అన్నింటికంటే, ఒక సంస్థ యొక్క విలువ వాస్తవానికి చెల్లించే తుది ధరతో సమానం కానప్పటికీ, అది […]

చదవడం కొనసాగించు
విడాకులు మరియు తల్లిదండ్రుల కస్టడీ. మీరు ఏమి తెలుసుకోవాలి?

విడాకులు మరియు తల్లిదండ్రుల కస్టడీ. మీరు ఏమి తెలుసుకోవాలి?

మీరు వివాహం చేసుకున్నారా లేదా మీకు రిజిస్టర్డ్ పార్టనర్‌షిప్ ఉందా? అలాంటప్పుడు, ఆర్టికల్ 1: 247 BW ప్రకారం, మా తల్లిదండ్రులచే పిల్లల సంరక్షణ మరియు పెంపకం సూత్రం మీద మా చట్టం ఆధారపడి ఉంటుంది. ప్రతి సంవత్సరం 60,000 మంది పిల్లలు వారి తల్లిదండ్రుల నుండి విడాకులు ఎదుర్కొంటున్నారు. అయితే, కూడా […]

చదవడం కొనసాగించు
నష్టం అంచనా విధానం

నష్టం అంచనా విధానం

కోర్టు తీర్పులలో పార్టీలలో ఒకరికి రాష్ట్రం నిర్ణయించిన నష్టపరిహారం చెల్లించాలని ఆదేశాలు ఉంటాయి. విచారణకు సంబంధించిన పార్టీలు కొత్త విధానం ఆధారంగా ఉంటాయి, అవి నష్టాల అంచనా విధానం. అయితే, ఆ సందర్భంలో పార్టీలు తిరిగి చదరపు ఒకటికి రావు. నిజానికి, […]

చదవడం కొనసాగించు
పనిలో బెదిరింపు

పనిలో బెదిరింపు

పనిలో బెదిరింపు .హించిన దానికంటే చాలా సాధారణం. నిర్లక్ష్యం, దుర్వినియోగం, మినహాయింపు లేదా బెదిరింపు అయినా, పది మందిలో ఒకరు సహచరులు లేదా అధికారుల నుండి నిర్మాణాత్మక బెదిరింపును అనుభవిస్తారు. పనిలో బెదిరింపు యొక్క పరిణామాలను కూడా తక్కువ అంచనా వేయకూడదు. అన్నింటికంటే, పనిలో బెదిరింపు యజమానులకు నాలుగు మిలియన్ అదనపు రోజులు ఖర్చవుతుంది […]

చదవడం కొనసాగించు